Массовые сокращения в IT-гигантах, заморозка набора новых сотрудников и роста зарплат, страхи замены специалистов искусственным интеллектом (ИИ) — реальность, которая влияет на найм в бизнесах по всему миру. Вместе с тем остаются компании, которые увеличивают штат сотрудников и создают комфортные условия для сотрудников. Например, лидер индустрии iGaming в Беларуси, Читать дальше …
Умения являются ключевым фактором, при отборе кандидата, поскольку они определяют, насколько хорошо работник может выполнять свои обязанности. IT-специалисты должны обладать широким набором hard skills, включая технические (программирование, анализ данных и инженерия), а также soft skills (общительность и работа в команде). Образование также является важным Читать дальше …